TL; DR: innerhalb ihres neuesten Bericht “Hochzeit, Scheidung und asymmetrische Information”, Steven Stern und Leora Friedberg, beide geschätzte Lehrer an der college of Virginia, grab eines Wirtschaftswissenschaftlers sehen erkannt Zufriedenheit Freude} innerhalb von Ehen.
Für viele Menschen kann es kann sein herausfordernd wissen, wie Betriebswirtschaft plus das Regierung Affekt Ehe und Scheidung , aber der Steven Stern und Leora Friedbergs brandneues lernen, das einfach bekommen eine ganze Menge einfacher.
Für die Papierbericht genannt ansehen “Hochzeit, Scheidung und asymmetrische Vorschläge”, Stern und Friedberg, beide Professoren an der Universität von Virginias Abteilung für Wirtschaftswissenschaften, verwendet Daten aus dem national Umfrage von Personen und Haushalten und analysiert 4.000 Familien, um genauer hinzuschauen:
nur was ist alles alles? Nun, Stern war mitfühlend genug, um bekommen in Fakten über die Studie sowie ihre am wichtigsten Effekte neben mir.
Wie Paare günstig und Informationen zurückhalten
Ein großer einem Teil des Stern und Friedbergs Studie Ziele genau wie Liebhaber stehlen zusammen über Dinge wie wer macht was Job, wer hat Kontrolle über einige Umstände (wie Auswählen die Jugendlichen nach oben von Schule) und viel mehr, zusammen mit wie sie weiterleiten oder Sie sollten nicht kommunizieren information zusammen.
“Insbesondere, es geht mehr um verhandeln Zeiten, in denen gibt Einige Details, die jeder Ehepartner hat Ihr anderes Partner weiß nicht nicht, “Stern sagte.
“es wird sein, dass ich werde mit meinem|unter Verwendung meiner} Ehefrau und ich auch werden werden Typ Forderung, aber sie ist tatsächlich hat {ein wirklich|ein sehr|ein wirklich|gut aussehender Kerl das ist neugierig. Während sie weiß, dass, ich bin nicht sicher das, {also ich|also ich|und so Ich übertreibe also meine persönliche Hand. “Er fuhr fort. Er fuhr fort. “ich bin verlange Situationen von ihr welche zu viel in einer Reihe von Sinn weil sie hat eine weitaus bessere Wahl jenseits Beziehung als ich verstehen. “
Aus Stern und Friedbergs kombinierten 30+ Jahren Wissen, wann Liebhaber sind vollständig transparent miteinander, sie können schnell begonnen fair Verträge.
{Es ist jedoch Aber ist wann Paare Informationen zurückhalten es zu hart Verhandeln Szenarien … und möglicherweise Trennung und Scheidung.
“{Indem Sie|für alle Wahrscheinlichkeit von dieser zusätzlichen Information nicht jeder weiß, es ist heute möglich zu machen Fehler, “der Typ erwähnte. “nur was was das ist manchmal Scheidungen auftreten das sollte nicht geschehen sein aufgetreten, und vielleicht das auch impliziert es ist lohnen das Personen aus erwerben getrennt. “
Wahrgenommene Ehe Zufriedenheit sowie das Bundesregierung
Erinnern Sie sich an diese 4.000 Haushalte? genau was Stern und Friedberg getan ist studieren Partner ‘Lösungen für zwei Fragen Teil des Nationalen Umfrage von Haushalten und Haushalten:
Stern und Friedberg weiter erlebten einige mathematische Gleichungen und Entwürfe zu berechnen:
Innerhalb dieser verschiedenen Typen, sie möglich die Bundesregierung einen angemessenen Job bei der Beeinflussung machen kann Entscheidungen über Hochzeit und Trennung und Scheidung. “
The big zum Mitnehmen
Im Wesentlichen Stern und Friedbergs primäres Ziel mit diesem bahnbrechenden studieren war berechnen einfach wie viel Mangel an Information existiert zwischen Liebhaber, genau wie viel dieser verringertem Information Auswirkungen Liebhaber ‘Gewohnheiten und was diese beiden Facetten implizieren in Richtung Beteiligung in Bezug auf Bundesregierung in der Ehe und Trennung.
“ich hoffe es wird fördern Ökonomen um über Beziehung ein bisschen mehr allgemein nachzudenken , “Stern sagte. “Die eine Sache, die Nichtökonomen haben sollten aus dieser ist einem effektiven Weg zu erreichen viel besser Rabatte in der Ehe wäre zu installieren eigene Ehe so gibt, dass es sicher gibt die maximale Menge an Offenheit so weit wie möglich. “
{Sie können bei virginia.edu nach {von Steven Stern und Leora Friedbergs research lesen. Um zu sehen viel mehr von besonderen individuellen Arbeit, gehe zu virginia.edu. Sie nur könnten lernen etwas!